DX Criteria (v202104)/企業のデジタル化とソフトウェア活用のためのガイドライン
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クライテリア
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TEAM-4-7
TEAM-4-7
2021/1/27
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2021/3/24
14:42
クライテリア
どのチームタスクであるかが曖昧なとき、ボールが落ちないようにするための仕組みや文化が存在しない。
タイプ
タスクマネジメント
観点
アンチパターン
FAQ
Q.どのような文化などが例にありますか?
Amazonには「Our Leadership Principles」という14項目からなる信条があります。その一つに「Ownership」という項目があり、「それは私の仕事ではありません」とは口にしない、といったような信条があります。
参考資料
Amazon.co.jp: 求める人物像|Amazonでは、全員がリーダー
Customer Obsession リーダーはお客様を起点に考え行動します。お客様から信頼を獲得し、維持していくために全力を尽くします。リーダーは競合にも注意は払いますが、何よりもお客様を中心に考えることにこだわります。 Ownership ...
https://www.amazon.co.jp/b?ie=UTF8&node=4967768051